#1
|
|||
|
|||
Как поменять врача?
Здравствуйте! Наш участок передали молодой, только вышедшей из дектрета, врачу (участковый педиатр), а прежний доктор уволилась. Для замены врача нужна объективная причина, описанная в заявлении. Подскажите, пожалуйста, какими словами мне описать объективную причину, если она на приеме уделяет невероятное количество времени пустым разговорам о своей жизни, не может ответить на вопросы пациента, касающиеся здоровья ребенка. Но самое неловкое то, что эту информацию я знаю от своих хороших знакомых, общавшихся с этим врачом. Я пока не нуждалась в ее услугах, но очень не хочу дожидаться момента, когда ее некомпетентность навредит здоровью моего ребенка.
Я уже выбрала доктора - это врач, которая принимала наш участок после увольнения нашего доктора. Но возникает второй вопрос: может ли предельная загруженность выбранного мною специалиста послужить причиной отказа в замене врача? Спасибо! |
#2
|
||||
|
||||
п.8 Приказа Минздравсоцразвития России от 26.04.2012 N 407н устанавливает, что возложение функций лечащего врача на врача соответствующей специальности осуществляется с учетом его согласия. То есть даже не предельная загруженность, а простое отсутствие желания врача может стать причиной отказа.
Что касается формулировки, то здесь трудно что-либо советовать. Если Вас смущает то обстоятельство, что мнение о "плохом" враче основано на рассказах третьих лиц, то используйте метод "от противного" и напишите, что хотели бы наблюдаться у врача, о работе которого имеются только положительные отзывы, пусть даже и основанные на рассказах третьих лиц)) |
#3
|
|||
|
|||
Еще 2 комментария
- законодательство не требует от Вас указывать объективную причину. Выделенного слова в требованиях нет. Таким образом причина может быть и субъективной - напр. Вы хотите чтобы ребенка наблюдал врач с бОльшим опытом работы (хотя и не факт, что это лучше) Цитата:
Цитата:
__________________
С уважением, Валерий Валерьевич Самойленко |