Принудительное изменение графика работы

[Ambodicue]

Здравствуйте! Работаю врачом в больнице, при оформлении трудового договора в 2005 году , был офрмлен в отделение гинекологии, что и прописано в трудовом договоре. 8.09.2014 был переведен в рамках дополнительного соглашения к трудовому договору в другое отделение на месяц. 13.10.2014 г истекает срок доп соглашения, но в моё отделение меня фактически не возвращают.Мне устно приказывает главный врач изменить мой график работы и отделение( говорит , что поскольку из - за конфликта с зав отделением гинекологии я там больше работать не могу и переводит на дежуранство), но не предлагают подписать иное соглашение регламентирующее мою работу. Выходить ли мне на работу по устному приказу главного врача или выходить на работу в часы , указанные в моём трудовом договоре( с 8 ч 30 мин до 16 ч 42 мин ), так как , главный врач устно приказывает выходить на работу с 16 ч00 мин два раза в неделю в ночные смены?