должностная инструкция

[cutaneus]

В диспансере где я работаю в должностных инструкциях врача дерматовенерорлога есть пункт "выезд в курируемые районы области". Согласно Приказа Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации (Минздравсоцразвития России) от 23 июля 2010 г. N 541н г. Москва "Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел "Квалификационные характеристики должностей работников в сфере здравоохранения" под заголовком "Врач дерматовенеролог" ничего об этом не сказано, правомочно ли включен этот ( "выезд в курируемые районы области") пункт в местную инструкцию, если никаких "поощрений" за эту работу нет, и оклад остается как в других ЛПУ не выезжающих в районы ?

[Dr. Vadim]

Это потому, что Вы видите то, что хотите увидеть.
Вы, наверное, сразу принялись читать положения, касающиеся конкретных должностей, а общие положения Приказа пропустили. Между тем, вполне конкретные выводы частного характера можно сделать уже после прочтения общих положений Приказа.

Квалификационные характеристики, содержащиеся в разделе "Квалификационные характеристики должностей работников в сфере здравоохранения" ЕКС (далее - квалификационные характеристики), применяются в качестве нормативных документов, а также служат основой для разработки должностных инструкций, содержащих конкретный перечень должностных обязанностей с учетом особенностей труда работников медицинских организаций.

В разделе "Должностные обязанности" установлен перечень основных функций, которые могут быть поручены работнику, занимающему данную должность, с учетом технологической однородности и взаимосвязанности работ, полученного профессионального образования.

То есть поймите, что речь идёт о трудовой функции как таковой, а не о привязке к местности.

[Dr. Vadim]

Врач-дерматовенеролог

Должностные обязанности. Выполняет перечень работ и услуг для диагностики заболевания, оценки состояния больного и клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи. Выполняет перечень работ и услуг для лечения заболевания, состояния, клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи. Производит взятие клинического материала для лабораторных исследований, интерпретирует полученные результаты. Ставит диагноз и проводит все необходимые лечебно-профилактические мероприятия при неинфекционных болезнях кожи, инфекционных и паразитарных болезнях кожи, микозах, инфекциях, передаваемых половым путем. Оценивает тяжесть состояния больного. Определяет объем необходимой первой и неотложной помощи и оказывает ее. Выявляет показания к срочной или плановой госпитализации. Составляет обоснованный план лечения. Выявляет возможные осложнения лекарственной терапии. Вносит необходимую коррекцию в план лечения при отсутствии эффекта или развитии осложнений. Оказывает необходимую помощь при травматическом шоке, анафилактическом шоке, кровопотере, отеке Квинке, острой токсикодермии, синдроме Лаелла, синдроме Стивенса-Джонсонса. Определяет сроки и виды реабилитации. Проводит экспертизу временной нетрудоспособности, направляет пациентов с признаками стойкой утраты трудоспособности для освидетельствования на медико-социальную экспертизу. Определяет потребность в диспансеризации. Составляет комплексный план диспансерных мероприятий на год и оценивает эффективность диспансеризации. Ведет медицинскую, учетную и отчетную документацию. Организует и контролирует работу среднего медицинского персонала. Оформляет медицинскую документацию. Составляет отчет о проведенной работе и проводит анализ ее эффективности. В установленном порядке повышает профессиональную квалификацию.

Скажите, как из этого текста можно сделать вывод о недопустимости/невозможности работать на территории курируемого района? Я имею в виду не Вам лично, а вообще?

[AmuRRR]

Сообщение от cutaneus

......................."выезд в курируемые районы области". ...правомочно ли включен этот ( "выезд в курируемые районы области") пункт в местную инструкцию, .......................................

Знакомили ли Вас с должностной инструкцией под роспись, согласована ли эта инструкция с представительным органом профсоюза или к.л. другим представительным органом работников; как оформляются ваши выезды (командировка? - приказ ГВ, суточные, оплата проживания, проезда), или в рамках рабочего времени выезжаете?
Вы не хотите ездить, хотите дополнительной оплаты или что?

[cutaneus]

Конечно ездить нет желания, а оформляется всё как командировка, и оплачивается. Спасибо за ответ, всё понятно - не устраивают условия выход один...