#1
|
|||
|
|||
Как подписывать трудовой договор с новым ГВ?
Много лет совмещаю в частных клиниках. работа приносит удовольствие не менее, чем основная. Именно эта работа обеспечивает финансовую независимость. В одной из них сменился главный врач, который на первой планерке начал "разбор полетов" - как в государственных учреждениях. Собираюсь работать там и далее, поэтому первое общение считаю важным. Будет подписываться новый трудовой договор. На какие моменты следует обратить внимание? Конечно, кроме процентов по З/П?
Как вообще беседовать с человеком, который начал с запрета брюк, штрафа за опоздание в размере 500-1000 рублей? Фигура позволяет носить и мини, опозданий нет (клиника видна из окон дома), замечаний к профессиональным качествам и документам, думаю, также нет и не будет. Я привыкла, что меня приглашают - я приношу прибыль любому работодателю. Тем не менее, нуждаюсь в совете. В каком тоне беседовать с человеком, который начал с попрания всех правил менеджмента. По принципу "молчание - золото"? |
#2
|
|||
|
|||
Решила большинство вопросов в свою пользу, используя психологические техники, которым научилась на тренингах, проводимых для врачей фармкомпаниями. Спасибо им! Конечно, главным был вопрос о % оплаты. А по остальным пока четкости у нового ГВ и самого нет. Хотел запугать.
|