Компенсации, гарантии, доп. выплаты, надбавки, стимулирующие выпл, вредность МедБрат

[xakerz]

Всем доброго времени суток! Не так давно устроился медбратом в травмпункт на 1 ставку, но в расчетном листке только Оклад, Увеличение, Интенсивность, Надбавка узким специалистам! В сумме в месяц получается около 20 тысяч рублей при пяти дневной рабочей неделе!
Вопрос:
Какой класс вредности у сред. мед персонала работающего в Травм пункте?
Какой процент по вредности должен начисляться плюс к окладу при вредности?
В договоре прописана стимулирующая выплата, но ее не платят, кто нибудь знает про это что нибудь?
Как и у кого запросить аттестацию рабочего места, положение об оплате, должностную инструкцию, коллективный договор?
Прилагаю расчетный листок.
Пожалуйста помогите информацией, кто что знает, буду рад любому отклику.

[ELENA_VLAD]

Скажите а в администрацию и бухгалтерию организации Вы обращались? К зав отделением? Стимулирующие выплаты будете получать по результатам труда - пока Вы их не имеете.

[Dottore]

Заработная плата состоит из двух частей.
Первая часть - гарантированная - зависит от вашей должности, условий труда и отработанного времени.
Вторая часть - переменная - зависит от результатов вашего труда.
Конкретные размеры выплат (в абсолютных цифрах либо в процентах к окладу) должны быть указаны в вашем трудовом договоре.