Дискуссионный Клуб Русского Медицинского Сервера
MedNavigator.ru - Поиск и подбор лечения в России и за рубежом
  #31  
Старый 24.07.2010, 18:09
tov1778 tov1778 вне форума ВРАЧ
Начинающий участник
 
Регистрация: 10.02.2008
Город: волгоградская обл,
Сообщений: 16
Сказал(а) спасибо: 30
Поблагодарили 4 раз(а) за 4 сообщений
tov1778 *
У нас тоже не много схожая ситуация. Работаю на ставку врачем педиатром. Если кто-то уходит в отпуск, то участок распределяют только!!! на 0.25 ставки на 4 врачей. В заявлении пишется -прошу разрешить выполнять дополнительный объем работы, на время отпуска ФИО, оплату производить за фактически выполненный объем работы. Получается, что ты постоянно на 1.25 ставки, т.к. кто-то постоянно в отпуске.
Ставки дежурного врача ( вечерние вызова) нет. В заявлении пишем на 0.25 ставки врача отделения ДШО. В отделении 8 участков, все ставки заняты.
Переехала на работу в Белгородскую область из Волгоградской.На старом месте работы писалось заявление прошу разрешить совместительство на 0.5 или 1 ставку. Оплата производилась ставка+30% за стаж, на новом месте работы говорят дайте документ по которому Вам производилась 30% доплата.
Вопрос - должны ли платить 30% надбавку за стаж, при выполнении дополнительного объема работы.
Ответить с цитированием
  #32  
Старый 16.09.2010, 05:03
Trichik Trichik вне форума Пол женский
Серфер
 
Регистрация: 15.09.2010
Город: Челябинск
Сообщений: 1
Trichik *
"оплачивается по 0.5 ставки"
добавлю: фактически считается % от выполненной нормы, но % почему-то очень сильно занижается, т.е. при норме 12 вызовов в день (100%), нагрузка на 2 участке примерно 10 вызовов..В итоге в расчетке 10(!!)% от нормы (в среднем 1-2 вызова в день!!), хотя в журнале и по факту гораздо больше! и оплата за работу на 2 участке в течение месяца 300-500 рублей+ "ГВ вас пожалел и согласился доплатить вам еще 1000 р.")) на просьбу перепроверить журнал просто отмахиваются...
но гораздо больше меня волнует вопрос о том как правильно поступать, когда вызовов на 2 участках очень много. пример: прием с15 до 18, вызовов на основном участке 18, на 2м 20, если в среднем в час 4 вызова (5 максимум), то получается мне нужно 9!! часов только на вызовы+ прием. В итоге рабочий день 12 часов...
Ответить с цитированием
  #33  
Старый 17.09.2010, 13:04
Аватар для AmuRRR
AmuRRR AmuRRR вне форума ВРАЧ
Ветеран форума
      
 
Регистрация: 25.03.2008
Город: Ижевск
Сообщений: 2,763
Сказал(а) спасибо: 142
Поблагодарили 772 раз(а) за 718 сообщений
AmuRRR этот участник имеет превосходную репутацию на форумеAmuRRR этот участник имеет превосходную репутацию на форумеAmuRRR этот участник имеет превосходную репутацию на форумеAmuRRR этот участник имеет превосходную репутацию на форумеAmuRRR этот участник имеет превосходную репутацию на форумеAmuRRR этот участник имеет превосходную репутацию на форуме
Вопрос: можете ли вы утверждать наверняка что какое либо лицо из администрации поликлиники принуждало Вас: 1. работать по 12 часов в день?
.......2. исполнять обязанности отсутствующего врача другого участка?
Ответить с цитированием
  #34  
Старый 25.11.2011, 16:59
IT_2000 IT_2000 вне форума ВРАЧ
Участник форума
 
Регистрация: 13.10.2011
Город: Кострома
Сообщений: 166
Сказал(а) спасибо: 4
Поблагодарили 6 раз(а) за 5 сообщений
IT_2000 этот участник положительно характеризуется на форуме
Цитата:
Сообщение от AmuRRR Посмотреть сообщение
Вопрос: можете ли вы утверждать наверняка что какое либо лицо из администрации поликлиники принуждало Вас:
.......2. исполнять обязанности отсутствующего врача другого участка?
да,а как предлагаете это подтвердить документально(приказом или ещё как )?Тоже интересует вопрос обслуживания "пустых" участков.В нашем участково-терапевтическом отделении из 9 участков-3 без докторов.Все работают на одну ставку,уже более 2 лет(раньше -на 1,25 ставки).Все доплаты -по так называемой "бригаде"(от которой я бы тоже отказался),выходят смешные суммы.В других ЛПУ города ещё хуже.Департамент здравоохранения на все недовольные вопросы отвечает типа"ситуация тяжёлая,но мы работаем над привлечением кадров".
Добавлю-и где можно уточнить штатное расписание(у главврача,в департаменте)?Т.к. подозрение что не на 3 участках врач отсутствует,а на большем количестве.
Ответить с цитированием
  #35  
Старый 30.11.2011, 20:00
Аватар для investigator
investigator investigator вне форума ВРАЧ
Заслуженный участник
 
Регистрация: 28.09.2010
Город: Киев
Сообщений: 713
Сказал(а) спасибо: 48
Поблагодарили 83 раз(а) за 83 сообщений
investigator этот участник имеет отличную репутацию на форуме
Хотелось бы прояснить ситуацию по поводу введённого главным врачом норматива в 828 человек в месяц. Насколько законна эта "самодеятельность"? Эти абсурдные 4-6 минут на пациента. Участковый врач ведёт участок и не имеет значения сколько в этом месяце заболело человек и обратилось за помощью. Правильно?
Ответить с цитированием
  #36  
Старый 11.01.2012, 23:04
Аватар для docvad
docvad docvad вне форума ВРАЧ
Участник форума
 
Регистрация: 15.06.2010
Город: Санкт-Петербург
Сообщений: 145
Сказал(а) спасибо: 10
Поблагодарили 21 раз(а) за 15 сообщений
docvad этот участник имеет хорошую репутацию на форуме
Разъяснение профсоюза работников здравоохранения

По поводу затронутой темы есть законное разъяснение.
См. здесь:

http://forums.rusmedserv.com/showthr...=216646&page=2

Посты 27, 28
Ответить с цитированием
Ответ


Опции темы Поиск в этой теме
Поиск в этой теме:

Расширенный поиск
Опции просмотра

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать темы
Вы не можете отвечать на сообщения
Вы не можете прикреплять файлы
Вы не можете редактировать сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.



Часовой пояс GMT +3, время: 15:37.




Работает на vBulletin® версия 3.
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd.