[Urevich]

Уважаемые участники форума!
У меня ситуация несколько отличная, я одновременно являюсь и администратором в ЛПУ и рядовым врачом (реаниматологом).
Прекрасно понимая своих коллег в требованиях по дополнительной оплате или отказе их от дежурств попадаю в цейтнот.
Врачей 55 % от штатного расписания, молодые не приезжают (что делать в дыре на 50 тыс населения, где нет ни одного кинотеатра и жилье не строится?).
ТК написан хорошо, нигде в статьях о рабочем времени (или расшифровке о плохом качестве работы, возможности наказать рублем) нет прав администрации.
Дежурить никто не хочет, заставить не можем, предоставлять отгулы - вообще в день никого не будет, денег нет (это районная больница в глубинке, бюджет мизерный, утверждается на 70-80 %, да еще и не выполняется). Что же делать??? Революцию в наших условиях?
Помогите нормальной консультацией, без особых эмоций, этого я уже нахлебался.