Все еще дело в том, что бригада вот-вот развалится, мы просто уже не тянем такую нагрузку, соответственно ГВ очкует, что вообще 4 участка остануться голыми и придумывает как свою задницу прикрыть, а так как действительно на 90% люди без понятия о всяких там нормах вообще, то можно и надавить. Я то могу и не согласиться на новые условия, а вот шестеро у нас вообще дремучие, те могут и что тогда, увольнение? Чем доказать ГВ что он не прав и не стоит ему с этой темой связываться.
|