Дискуссионный Клуб Русского Медицинского Сервера

Дискуссионный Клуб Русского Медицинского Сервера (https://forums.rusmedserv.com/index.php)
-   Медицинское право (https://forums.rusmedserv.com/forumdisplay.php?f=107)
-   -   График отпусков (https://forums.rusmedserv.com/showthread.php?t=456919)

ELENA_VLAD 12.12.2019 17:01

График отпусков
 
Хотелось бы понять, как сегодня в больницах/поликлиниках РФ составляется график отпусков.
Нас заставляют распределять их равномерно по всему календарному году, невзирая на наличие несовершеннолетних детей, на тот факт, что летом в поликлиники обращаются мало. например, к врачам, курирующим студенческие общежития и учебные заведения не приходят совсем.
Проблемы с НМО (в городе практически нет коротких очных циклов по специальностям в медуниверситете, а поездки за его пределы возможны только в отпуск, который сложно планировать) усугубляют ситуацию. Составление отпуска для меня, зав отделением, становится тяжелой ситуацией - я стою на страже сотрудниц с детьми. В этом году в октябре в поликлинике работала половина терапевтов - в самый разгар притока пациентов. Похоже, в эпидемию гриппа будет так же. Кто это придумал - равномерное распределение отпуска по всему календарному году? ТФОМСы? Опять финансовые интересы выше интересов пациентов и врачей?

Igoryaka 12.12.2019 23:47

Я работаю в 2-х поликлиниках, в обеих сказали следующее: С 01.05 по 30.09 берем 2 недели - это летний период и с 01.01 по 30.04 и 01.10 по 31.12 2 недели.

То есть не больше 2-х недель (если нет допотпуска), и чтобы не было глобальных пересечений (чтобы все уходили равномерно.) Если много врачей на одно и то же время - менять в приказном порядке.

Какие документы это регламентируют, не знаю, забью болт, если не будет устраивать.

ELENA_VLAD 13.12.2019 03:01

Нам разрешено только на 2 части, что тоже незаконно.

easl 13.12.2019 15:53

"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 02.12.2019)
[Ссылки могут видеть только зарегистрированные пользователи. ]

Цитата:

ТК РФ Статья 125. Разделение ежегодного оплачиваемого отпуска на части. Отзыв из отпуска.
По соглашению между работником и работодателем ежегодный оплачиваемый отпуск может быть разделен на части. При этом хотя бы одна из частей этого отпуска должна быть не менее 14 календарных дней.
Где написано, что только на 2 части? А если у меня отпуск со всеми вредностями и ветеранскими 45 суток? Так я могу и на 3 части делить.

Takata 24.04.2020 11:37

Цитата:

Сообщение от easl (Сообщение 2839597)
А если у меня отпуск со всеми вредностями и ветеранскими 45 суток? Так я могу и на 3 части делить.

По смыслу приведённой Вами статьи ТК РФ, 45 суток можно разделить на 32 части:
14 + 31х1 дней. Так же и с отпуском 28 дней - на 15 частей.


Часовой пояс GMT +3, время: 00:56.

Работает на vBulletin® версия 3.
Copyright ©2000 - 2020, Jelsoft Enterprises Ltd.