#1
|
|||
|
|||
Дополнительный отпуск - новости? или "вольная интерпретация"?
Сегодня нам объявили, что до особого распоряжения дополнительный отпуск нужно рассчитывать, исходя из 7 календарных дней, а не 12 рабочих (как это установлено в соответствии с Постановлением Госкомтруда СССР и ВЦСПС от 25.10.74 №298/П-22 (Раздел XL, пп.169, 173, 174)
Сообщено это было со ссылкой на данную статью ([Ссылки доступны только зарегистрированным пользователям ]): [Изображения доступны только зарегистрированным пользователям] Основываясь на данном материале, начальство довело до работников следующее. Пока не будут разработаны Минздравсоцразвития условия предоставления компенсаций, а также не пройдена аттестация рабочих мест, получать будете по минимуму. После - может быть, и отыграем. Моё замечание о том, что пока ещё никто предыдущих законов не отменял, было просто не услышано. В чём подвох? Может быть, я что-то упустил? |